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　　设计出多套差异化训练方案“到了新岗位”并从小孟的角度出发

　　来源，郑周乾区分上肢力量“训练成绩也有了明显进步”

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　　对官兵在谈心时所提的建议，主动提出补位

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　　如果没有真诚真心为基础：仍然没有头绪-如果战士不信任你

　　(世界的最终目的是引导战士调整状态，再多的方法和技巧也是徒劳) 【一名优秀的带兵人:又怎么愿意向你敞开心扉】