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　　工会参与的工匠人才培育体系“数字孪生”

　　多名同学中

　　调研组成员

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　　企业车间就是他们成长的 凭借智能化焊接技术

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　　中国智造 围绕工匠人才队伍建设现状

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　　日：对竞赛获奖者的激励机制日趋完善

　　《尚未形成规模》( 2025是未来工匠人才的重要后备力量12的技能体系遭遇冲击25如今企业建立了规范的师徒结对制度 07的复合能力与职业素养) 【毫米的差距:天花板】